DNA Organizacional: tudo o que você precisa saber sobre a ferramenta

Analista de perfil comportamental realizando o DNA organizacional em uma empresa

De uma forma bem objetiva e direta: o DNA ORGANIZACIONAL é a média de perfil de determinado grupo. Um dos diferenciais do CIS Assessment é a possibilidade de fazer o mapeamento dos setores/áreas ou de toda a organização, de maneira que apenas uma imagem seja possível ter uma leitura completa dos pontos fortes, dos pontos […]

Conheça os 3 passos para realizar uma contratação estratégica

Pessoas sendo selecionadas por uma contratação estratégica

Não importa em qual ramo sua empresa atua e qual o produto que você vende para os seus clientes, uma coisa é certa: você sempre lidará com pessoas.  Esse fato, é claro, não se trata de uma novidade, já que para que seu quadro de funcionários fosse completo, você realizou um processo seletivo com essas […]

Três passos para alcançar alta performance com o home office

jovem realizando home office por conta do coronavirus

Em meio às incertezas criadas pelo Covid-19, muitas empresas e universidades pediram que seus funcionários realizem home office. Diante da pandemia que vivemos, e que está impactando todo o mundo, precisamos unir esforços para passarmos por esse período. Então, em meio a essas medidas de contenção nunca antes vistas em nossa geração, como fica a […]

Quem são os millennials e o que eles querem no mercado de trabalho?

Jovens millennials trabalhando em grupo

Pessoas que nasceram em meio às grandes inovações tecnológicas e dominaram todo o aparato de novidades, no meio dos anos 1990, os Millennials são a geração marcada por jovens que criaram caminhos e desenvolveram uma nova mentalidade sobre tudo, especialmente, carreira, trabalho e dinheiro. Como administrar esses jovens que se reinventam a cada segundo? Se […]

Conheça os micromovimentos e saiba como eles afetam as relações de trabalho

micromovimentos nas relações empresariais

Na rotina das empresas do século XXI, se relacionar no ambiente de trabalho é o que une efetivamente as equipes em busca do objetivo de sucesso. Porém, essa união ideal entre os profissionais e o desenvolvimento de atividades de alta-performance pode ser alterado ou impedido por comportamentos conhecidos como micromovimentos. O que são os micromovimentos? […]

Como o profissional de recursos humanos contribui para a estratégia da empresa?

Profissionais de RH

Dentre a diversa gama de profissionais que podem auxiliar o grande, médio ou o pequeno empresário no exercício de suas atividades, o profissional de recursos humanos se destaca. Isso porque ele pode assumir diversas funções na empresa: Recrutamento e seleção, Implantação da política cargos e salários, Desenvolvimento humano e benefícios, Business partner, Gerente de RH, […]